C'est le 23 novembre 2012 que la 8è promotion du programme YLTP initié par la Friedrich-Ebert-Stiftung (FES), est sortie. Ce, sous le thème inamovible de : « La démocratie a besoin de démocrates ». Parmi sortant de cette promotion, notre jeune consoeur, Niaina Rakotonjanahary? que nous mettons à l'honneur, ci-dessus. En effet, son parcours de journaliste et exemplaire et peu d'autres collègues connaissent son cursus. Concernant cette sortie de promotion, voici des photos inédites signées et prises au « Tout de Tana », hôtel Carlton Anosy, par Harilala Randrianarison pour madagate.com
QU'EST-CE QUE LE YOUTH LEADERSHIP TRAINING PROGRAM (YLTP) ?
La Friedrich-Ebert-Stiftung (FES) contribue au renforcement des capacités des acteurs étatiques et non étatiques afin qu’ils jouent leur rôle dans le processus de consolidation de la démocratie. « La démocratie a besoin de démocrates » et Madagascar a besoin de jeunes leaders bien informés, engagés, capables de développer les technicités requises et ayant le sens de l’éthique.
Ainsi la FES réalise chaque année depuis 2005 le Youth Leadership Training Program (YLTP) afin d’encourager l’émergence de nouvelles générations de multiplicateurs préparés à la participation dans la prise de décisions, notamment politique. Il s’agit d’un programme d’apprentissage en groupe du leadership. Les bénéficiaires sont vingt cinq (25) Jeunes femmes et hommes, issus d’organisations de la société civile, du secteur privé, de partis politiques, des média et des organismes étatiques, de différentes régions de Madagascar.
Objectifs et résultats attendus
Au terme du programme, les jeunes leaders, représentant diverses organisations et institutions, maîtrisent et appliquent les concepts et les outils modernes de communication politique. Au terme du programme, les jeunes sont capables de:
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découvrir les concepts politiques et leurs implications dans le rôle de leader
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se situer par rapport aux mécanismes politiques nationaux et internationaux
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développer la culture démocratique dans son leadership
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utiliser les techniques et outils de leadership et de communication politique
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réaliser une vision personnelle améliorant les structures et les comportements.
Concrètement:
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les jeunes prennent position de manière active et visible sur des problématiques d’actualité
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au moins un problème pré-identifié est résolu pour chaque organisation source après la formation
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un projet commun réalisé par le groupe d’apprenants contribue au développement de Madagascar
Contenus
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Formation thématique
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Outils de développement personnel du leader
Activités
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Conférences, visites, rencontres avec des personnalités malgaches et étrangères, voyage d’études, exercices de simulation et de jeux de rôle, projection de film, travail en groupe et avec pair de soutien, documentation en ligne….
Intervenants
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Des universitaires, des diplomates, des personnalités politiques, des experts nationaux et internationaux venant de domaines d’études aussi divers que la sociologie, l’économie, la politique,…
Durée et fréquence
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De Mars à Novembre à Antananarivo, soit 09 sessions de 3 jours par mois en système résidentiel au Centre Maibahoaka Ivato.
Critères de sélection
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Jeunes femmes et hommes, qui sont engagés dans des activités politiques et/ou sociales,
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Agé(e)s entre 25 et 35 ans,
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Titulaires au moins d’un diplôme Bacc + 2 années d’études supérieures,
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Parlant aisément le malagasy, le français et l’anglais.
Un dossier de Jeannot Ramambazafy
Photos : Harilala Randrianarison